东软睿新科技集团荣膺“2025年大健康卓越竞争力上市公司”，教医养生态铸就行业标杆

12月11日至13日，每日经济新闻联合海南国际经济发展局主办的“2025第十四届上市公司发展年会暨海南自贸港开放机遇交流大会”在海口成功举办。东软睿新科技集团凭借在智慧康养领域的深厚积淀、创新实践与强劲成长势能，成功斩获“2025年大健康卓越竞争力上市公司”奖项。这一荣誉既是对集团深耕大健康赛道战略布局的高度认可，更是对其“教医养”一体融合发展模式的充分肯定，彰显了行业与市场对其引领智慧康养产业高质量发展的核心地位。

作为中国领先数字化人才教育服务提供者、教医养康旅生态先行者，东软睿新自2020年9月29日成功登陆香港联合交易所主板以来，紧握银发经济发展机遇与挑战，以致力于“打造城市居家养老、医疗照护与健康管理的智慧平台，共筑健康城市未来”为使命，依托“教育+科技+医养”的创新研发能力，持续深化教、医、养一体融合发展新生态，在大健康领域走出了一条独具特色的高质量发展之路。

人才是解决养老产业发展的关键。在教育服务深度协同上，东软睿新构建了坚实的产业人才支撑体系。自2000年起，集团依托东软深厚的产业基因和技术资源，在大连、成都、佛山相继建立大连东软信息学院、成都东软学院和广东东软学院三所IT应用型本科高校。目前，三所高校拥有近5.8万名全日制本专科在校生，累计毕业生超16.2万人，其中大量人才投身数字健康、智慧康养等相关领域，为产业发展注入源源不断的活力。同时，集团打造的4S产品服务体系已与全国700余所本专科院校达成合作，将优质教育资源与康养人才培养需求精准对接。此外，构建线上线下融合的东软特色养老人才培训体系，集团通过构建“大学培养+社会培训+机构实践+人力服务”的全链条人才服务模式，为大健康产业提供了坚实的人才保障。

老年教育与心灵康旅的创新融合。秉持“养老始于防老、教育驱动养老、科技赋能养老”的理念，东软睿新创新打造“LIFECARES—乐、养、医、学、为”一体化老年教育新模式，旗下东软凤凰学院已构建起“3所分校+8家分院”的全国性老年教育网络，课程涵盖数字素养、健康管理、文化艺术等核心领域，助力长者跨越数字鸿沟、养成健康生活方式。此外，依托6家全国在运营的云舍酒店，将康旅度假、老年游学、教育实践有机结合，构建“学-游-养”一体化新模式，打造集休闲养生、学习体验、健康管理于一体的新型“产学研”基地，满足长者多元化、高品质的健康生活需求。

在健康科技生态构建方面，东软睿新积极响应国家“优化基本养老服务供给、完善城乡养老服务网络”的规划部署，推动“教医养”全链条生态的实践落地，秉持“数据驱动、智能运营、全域协同”的核心思想，构建“政府-机构-社区-家庭”多方协作的“数字基座”，贯通线上、线下全流程的综合性城市级智慧养老服务平台，目前沈阳、大连两地城市平台已经上线。该平台不仅涵盖用户端、机构端与政府端三大核心模块，还拓展至 AI 家庭终端与社区服务终端，为“一刻钟养老服务圈”的实施提供有力支撑。当前，平台借助构建“运营-业务-数据”三大系统的协同机制，达成服务调度、资源匹配、智能预警与政府监管的全域联通，切实实现“资源一图可视、服务一键可达、监管一屏通览”的运营效果，促使基本养老服务兼具公平可及性与精准高效性。

东软睿新响应国家“医养结合”与“长期护理保险”的政策指引，聚焦于完善失能失智老年人照护体系的需求，搭建“医-康-养-护”全流程闭环，深度整合线下优质医养资源与线上云医院服务，构建起从健康预防至康复护理的全周期保障链条。线下在东软睿新教育健康医疗科技园项目内，整合睿康心血管病医院、睿康口腔专科医院、高端颐养院及在建的康复医院、高端康养社区，形成“医—康—养—护”一体化服务闭环；线上通过智慧医养护 SaaS 系统、长护险系统与物联网设备的深度融合，为高龄、失能及半失能老年人提供专业、连续且富有人文关怀的照护服务，切实达成“院内院外一体化、线上线下一站式”的服务体验，持续增加康复护理、安宁疗护的有效供给。

持续的研发投入为集团发展注入强劲动力。东软睿新高度重视前沿科技创新，组建高水平研发团队，坚定推进“教育+科技+医养”研发策略，提前布局未来教育产品和康养产品，构建起覆盖长者监护、家庭养老床位监护、智慧健康监测、适老化改造等多场景的智慧康养解决方案体系，以技术创新驱动服务品质持续升级。

此次获奖并非偶然，而是集团长期深耕的必然结果。此前，东软睿新已先后荣获辽宁省首批瞪羚企业、辽宁软件产业20年最佳服务支持单位、首批大连市产教融合型企业建设培育单位等荣誉，多次斩获新华网及主流财经媒体授予的“年度社会责任奖”“最具创新力公司”等奖项。2025年凭借“东软睿新教育健康医疗科技园区”创新模式荣膺动脉网“2025年度医疗健康创新园区”称号，以及民政部评选的全国“全国敬老文明号”。