面对千万应届毕业生的求职市场，大学生如何做好职业规划？

就业形势不容乐观

      又到了一年的招聘季节，即将毕业的同学们马上要迎来自己的新身份——新职场人，不知道大家都做好了职业规划没有。

      要知道近几年的高校毕业生人数不断攀升，对于应届求职来说也是越来越难，从目前的发展情形来看，已经不是百万毕业生过独木桥了，早在去年全国高校毕业生人数就已突破了千万大关，达到了惊人的1076万人。

      今年又增加了近一百万，有将近1200万毕业生在求职战场上“拼杀”，对于目前还在校读书同学们来说要对于未来的求职竞争重视起来，一定要提前做好自己的职业生涯规划，提早确定好发展目标，这样才能在求职路上越走越顺、快人一步。

1.客观认识自我、明确职业定位

      职业生涯规划最基础的工作首先是要知己，即要客观全面认清自我，充分了解自己的职业兴趣、能力结构、职业价值观以及自己的优势与劣势等，只有正确的认识自己，才能进行准确的职业定位并对自己的职业发展目标做出正确的选择，才能选定适合自己发展的职业生涯路线，才能对自己的职业生涯目标做出最佳选择。

2.评估职业机会、知己知彼

      根据你所学专业、职业定位深入地进行相关行业与岗位的市场需求情况，找寻最适合自己成长的就业环境，选择具有发展前景的专业领域。

3.择优选择职业目标和路径

• 兴趣与职业的匹配；

• 性格与职业的匹配；

• 特长与职业的匹配；

• 价值观与职业的匹配；

• 内外环境与职业相适应。

4.终生学习、高效行动

      在确定了自己的职业目标后，你需要学习和发展相关的技能。对于IT专业的同学来说此项尤其重要，当下IT技术更新速度很快，因此需要保持学习和不断更新自己的技能。可以通过参加课程、参加培训、参与项目等方式来学习和发展技能。

5.与时俱进、灵活调整

      当下就业市场的变化非常快，同学们一定要保持持续的学习与关注，不断增进自己的专业知识和技能，做到及时调整。

      一个好的职业生涯规划不仅可以让你激烈的求职市场中崭露头角，更能让HR了解到你对于自身发展的认识，而这一点也是企业招聘时的必要考察点。

      如果你目前还没有自己的职业生涯规划或者不知道已设想的职业生涯规划是否可行的话，不妨来关注一下目前东软教育正在举办的“东软教育杯”全国大学生“元宇宙之数字我”职涯大赛！

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